Activités
L'agente ou l'agent général d'assurances représente une compagnie d'assurances dans une zone géographique donnée. Travailleurs indépendants, rémunérés à la commission, les agents doivent faire prospérer leur affaire pour récupérer les sommes avancées pour le rachat de la clientèle. Ils prospectent et suivent les clients de la souscription du contrat jusqu'au règlement des sinistres. Une expérience est souvent demandée par les compagnies d'assurances avant d'accepter une nouvelle recrue.
Théoriquement, aucun diplôme n'est obligatoire pour se lancer, mais dans les faits un niveau bac + 2 est le minimum pour tenter l'expérience. Une fois choisi par une compagnie d'assurances, il faut suivre une formation spécifique d'au moins 600 heures pour obtenir la carte professionnelle, indispensable pour exercer. Fibre commerciale, bonne gestion et dynamisme sont indispensables dans ce métier d'entrepreneurs.
Qualités requises
La fibre commerciale
Les agents généraux et agentes générales cherchent en permanence à élargir leur portefeuille de clients. Ils ou elles maîtrisent l'art de la persuasion et celui de la négociation et connaissent l'offre de leur compagnie d'assurances sur le bout des doigts, pour proposer la meilleure solution à leurs clients, dont ils sont l'interlocuteur privilégié et de proximité. À l'écoute de leurs besoins, ils ou elles savent instaurer une relation de confiance avec eux. En cas de conflit, leur sens de la diplomatie leur permettent de désamorcer la situation et de trouver un terrain d'entente.
De la rigueur
Pas de place pour le hasard ou l'approximatif dans ce métier où l'on peut être amené à jongler avec des contrats de plusieurs millions d'euros ! Des nerfs solides et une discrétion parfaite sont indispensables. Comme tous les chefs d'entreprises, les agents et agentes doivent aussi suivre de près leurs propres comptes pour gérer au mieux leur affaire.
Un bon management
Ils ou elles savent fédérer une équipe autour d'un projet et faire évoluer leur agence. Il s'agit de savoir déléguer un certain nombre de tâches à ses collaborateurs, ou au contraire les accompagner sur les dossiers épineux ou encore pour accueillir ou prospecter de nouveaux clients. Le sens du contact humain est indispensable à ces entrepreneurs et entrepreneuses.
Salaire
80% des salariés gagnent entre
net par mois auquel peuvent s'ajouter des avantages (primes, tickets restaurants...)
(Source : Cléor)
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